在“互联网+教育”背景下,为进一步提升我校教师教学设计能力、开拓教师职教视野、推动教师课堂革命,切实提升我校教育教学质量,特开展教师有效教学工作坊。
二、培训对象
全校45岁以下教师
三、培训时间
2021年7月5日-17日
四、培训师资
1.李霞,副教授,博士,南开大学外国语学院副院长公共英语教学部主任。英国高等教育学会HEA 高级研究员。
2.天津市优秀教学团队“国际化人才培养教学团队”带头人 ,多次获天津市教学成果一等奖。
五、培训内容
1.O-AMAS有效教学模型
O-AMAS教学模型是南开大学有效教学团队基于南开现实,传承南开文化,解决南开问题,于2017年自主研发的结果导向的有效教学模型。
O-AMAS有效教学模型采用OBE教学设计思路,该模型包括教学目标设计(Objective,O)、迅速激活(Activation,A)、多元学习(Multi-learning,M)、有效测评(Assessment,A)、简要总结(Summary, S)五个环节。该模型以学生学习结果(outcome)为导向,以师生良性互动为驱动力,通过百余种基于高影响教学策略有效互动活动,引导学生主动学习、深度学习,从教学方法、教学技术、教学组织与管理等多个层面,实现教学目标深度渗透,教学对象深度参与,教学方法有章可循,教学效果可见可控,提升学生学习体验,建设学生“脸上有笑,眼里有光,目中有人,学习有料”的“四有”课堂。
O-AMAS有效教学模型和相关有效教学活动采用“U盘”式设计理念——“即插即用”,实现教学活动设计与学科内容的无缝衔接,改变传统课堂教与学的脱离状态,在教学实践中得到广大师生和教育各界的高度认可。
百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。教育质量的提升,离不开教师专业化水平的提高。南开大学结果导向的O-AMAS有效教学课程让教学兼顾有效和有趣,提升学生学习成就感和收获感,提升教师教学幸福感!有效教学课程不断致力于推进中国高等教育的职业化发展进程,助力国内高校打造业务精湛、育人高超、技术娴熟的一流师资队伍,以创新的教育理念适应智能时代教育变革时代。
六、培训安排
场次 |
形式 |
地点 |
参与人数 |
授课内容 |
时间 |
第一场 |
线下大型讲座 |
武软校内 |
300-500人 |
有效教学基础理论知识+一定课程案例 |
7月5日下午半天 |
第二场 |
线下工作坊 |
武软校内 |
40-50人 |
深入串讲理论内容+实操+演练点评+工具包带入 |
7月6日-7日,两天 |
第三场 |
线下工作坊 |
武软校内 |
40-50人 |
深入串讲理论内容+实操+演练点评+工具包带入 |
7月9日-10日,两天 |
第四场 |
线下工作坊 |
武软校内 |
40-50人 |
深入串讲理论内容+实操+演练点评+工具包带入 |
7月13日-14日,两天 |
第五场 |
线下工作坊 |
武软校内 |
40-50人 |
深入串讲理论内容+实操+演练点评+工具包带入 |
7月16日-17日,两天 |
第六场 |
线上/线下答疑指导 |
线上/武软校内 |
根据课程实践后的人数确定 |
课后实践答疑+工具指导+案例解读 |
9月底-10月,半天 |
七、培训要求及结果应用
1.各学院根据每一批次参训教师名额分配,确定参训教师,确定后不得随意更改;
2.教学副院长须参与一个批次的培训,以观摩为主;
3.参训教师需遵守培训时间,按时上下课,培训中途离开的做旷课处理;培训考勤结果反馈给各学院及组织人事处;
4.完成培训及作业的教师可计20个学时的继续教育学时,颁发培训合格证书。